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【一“职”陪你】浙江省常山县面向普通高校2024年优秀应届毕业生招聘教师公告(二)

发布日期: 2024-03-25 10:16:41

为加强教师队伍建设,改善师资队伍结构,根据教学工作需要,决定面向普通高校2024年优秀应届毕业生招聘教师若干名,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

序号

学科岗位

招考计划

备注

1

高中语文

2


2

高中数学

1

有竞赛获奖经历者优先

3

高中历史

2


4

高中物理

1


5

高中化学

1

有竞赛获奖经历者优先

6

初中语文

1


7

初中心理健康

2



合计

10


注:各学科招聘计划数可视报名及签约情况适当调整

二、招聘条件

1.遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的社会公德和职业道德,身心健康。

2.品学兼优的2024普通高校硕士研究生及以上学历毕业生,所学专业教师资格须与招聘岗位相一致(各岗位具体专业要求详见附件1特别优秀的可放宽至2024年应届本科毕业生,要求本科层次所学专业必须为师范类专业(提供师范生证明)

3.硕士研究生及以上学历要求19941月1日以后出生本科生要求19961月1日以后出生,具有参军入伍经历的毕业生,可放宽2岁。

4.报名时教师资格证和普通话证书暂不作要求,但在正式录用前必须取得与招聘岗位相一致的教师资格证(或国家教师资格考试合格证明《师范生教师职业能力证书》,并持有适用的普通话等级证书)。

三、招聘时间与地点

2024322   浙江师范大学(金华)

招聘会详情请关注师范院校就业网站。

四、招聘形式和办法

本次招聘采用现场报名、现场考评面试、现场签约方式。考生请提前填写好报名表(附件2),并准备好身份证、就业推荐表、就业协议书、应届生(学历)证明、师范生证明、政治面貌证明、教师资格证书或国考合格证书、普通话等级证书、英语等级证书、计算机等级证书、各类获奖和荣誉证书、学校出具并盖章的各学期学业成绩,以及其它能证明个人相关能力水平的证书或材料。

1.素质考评(40分):根据报考者的就读学校、学历层次、学业成绩、技能特长、荣誉获奖以及在校综合表现等进行综合量化计分,根据得分情况按照一定比例择优通知报考者在招聘现场进行面试。

2.组织面试(60分):面试采用现场面谈的形式,由面试考官与考生通过相关问题的提问和答辩,进一步了解报考者的综合素质、专业素养、语言表达、性格特质、岗位匹配等方面的表现,并由面试考官组予以量化计分,面试分低于36分者为不合格。未按规定时间和地点参加面试的,视为放弃面试资格。

3.确定签约:按照素质考评得分和面试得分的合计分,分学科从高分到低分确定拟签约对象,并在规定时间内签订就业协议书,否则视作自动放弃签约资格。对签订就业协议书的报考者,毕业后经资格复审、组织体检、综合考察等均合格的,正式签订事业单位聘用合同,被录用者具有国家正式事业编制。正式入职后最低服务期限为五年。

有下列情形之一的,取消录用资格或解除聘用合同:

1.弄虚作假,提供虚假材料或不符合招聘资格条件的;

2.体检、考察不合格的;

3.聘用人员由县教育局统一分配,不服从分配或逾期不报到的;

4.不能按期取得毕业证书、教师资格证书等的;

5.其他不符合聘用要求的。

、招聘要求

1.本次招聘不接受网络报名,请符合条件对象及时关注浙江师范大学招聘会的公告,欢迎有意向、符合条件的对象按规定时间招聘现场报名参加应聘。

2.本次教师招考,县教育局不举办也不委托任何机构举办相应的辅导培训班。社会上如出现针对本次公开招考教师的辅导培训班、辅导网站、复习资料、出版物、上网卡等,均与常山县教育局无关。

2.因报考者延误报名时间、材料证书未按时完整提供等造成后果的,由报考者自行承担责任。

本公告有关事宜由常山县人力资源和社会保障局、常山县教育局负责解释。

咨询电话:0570)5016926  5022908

 

附件:

1.常山县面向普通高校2024年优秀应届毕业生.doc

2.常山县面向2024年优秀应届毕业生招聘教师报名表.doc

 

 

 

浙江省常山县人力资源和社会保障局

浙江省常山县教育局

2024313 



来源:http://www.zjcs.gov.cn/art/2024/3/13/art_1229091226_5277037.html